Liderar é um desafio corporativo, principalmente diante de um cenário de instabilidade. Por isso, com base nos conceitos de coaching, essa capacitação objetiva fazer com que você tenha as habilidades necessárias para o desenvolvimento da liderança. Isso inclui, entre outras coisas, entender o papel dos líderes, quais são seus tipos e quais ferramentas podem ser aplicadas por eles para aprimorar o ambiente de trabalho com base em competências e inteligência emocional. Além disso, traz também a definição de gestão e como ela pode ser aplicada a pessoas, equipes, prioridades e tempo.